Недавно я уволилась с места работы, где проработала 6 месяцев без законного оформления. Уволилась из-за того, что зп не была оплачена в полном объеме. Работодателю сказала: либо вы доплачиваете недостающую сумму, либо я обращаюсь в трудовую инспекцию по факту моего неоформления. Все переписки и чеки о зп для заявления в трудовую иснпекцию у меня есть, но работодатель пишет, что подаст на меня в суд за вымогательство, если напишу жалобу, могут ли меня в таком случае засудить?
Добрый день!
Вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию и(или) в прокуратуру т.к. фактические трудовые отношения возникают, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше