Здравствуйте. Я работаю в частной компании . У меня есть ребенок 5 лет . За последний месяц я вышла законно на больничный 3 раза из-за здоровья ребенка . Директор решил что в принципе моя должность «делопроизводителя» больше не нужна ему. Я все же думаю , что причина в частых больничных. Разговор зашел так , что он будет убирать мою должность с компании и меня . Что в таких случаях делать ?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше