Работаю в организации официально с 2019 года, менеджером по продажам, в один день позвонили и сказали, что увольняют по соглашению сторон, и написали в доп. Соглашение сумму равную только 2-месячных окладной части зарплаты, хотя всех других сокращают с окладом+премией. Не сообщали за 2 месяца, что вообще планируют сокращать штат работников. Я не согласен подписывать заявление, тем более я сейчас нахожусь в отпуске. Что можно сделать, чтобы добиться полной компенсации?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей