Здравствуйте. Я работаю на станции скорой помощи. При устройстве на работу меня убедили написать 2 заявления о приеме на работу. На ставку и еще на полставки. Сейчас мне пишут в график очень много подработок. Я практически не бываю дома. Работаю более 300 часов в месяц. Могу ли я написать заявление на увольнение с 0,5 ставки и работать только на ставку? У нас в организации никто так не работает.
Екатерина, здравствуйте, все в ваших руках, никто не вправе отказать вам в вашем решении, подавайте заявление и требуйте расторжения трудового договора.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей