Муж работает по часовой оплате труда В мае месяце он отработал 184
Муж работает по часовой оплате труда. В мае месяце он отработал 184 часа при норме 159 часов. 25часов у него переработка и 2 дня отработал в праздничные дни. Организация посчитала ему 30 часов праздничные и сверхурочные в эти 30часов как будто в двойном размере, вопрос, корректно ли ему посчитали?
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше