Пт 17 мая 2024
г. Уфа
Здравствуйте! Моему супругу при увольнение не выплатили отпускные. И говорят : -тебе не положено. В отпуске был в июне 23 года-14 дней. И ещё: то ,что на организацию накладываются штрафы , заставляют выплачивать сотрудникам . Таким образом , остаток зп удержали за штраф , а отпускные сказали и вовсе не положены. Как быть ? Муж работал водителем большегруза и работал ненормированным графиком. За опоздание на выгрузку , накладывались штрафы на организацию.
Добрый день.
Согласно статье 140 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан выплатить все положенные суммы (в том числе и компенсацию за отпуск) в последний день работы сотрудника.
Работодатель не может оштрафовать работника за опоздание на работу.
За ненадлежащее исполнение работником трудовых обязанностей, возложенных на него трудовым договором, или несоблюдение трудовой дисциплины работодатель может применить к работнику только один из трех видов дисциплинарных взысканий (ст. 192 ТК РФ):
замечание;
выговор;
увольнение по соответствующим основаниям.
Если работодатель использует не предусмотренные законодательством меры ответственности (например, штрафы), работник вправе обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру или в суд.
Буду благодарна Вам за отзыв на сайте!
Здравствуйте вам необходимо написать жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру.
При необходимости могу помочь составить данный документ
Закажите услугу и получите помощь от лучших юристов и адвокатов
Оформить заявку
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.