Добрый день , у меня такой вопрос , обучаюсь в университете на очно- заочной форме на сокращенной форме 2 курс . Университет имеет гос. Аккредитацию . В этом году 24 был на сессии в количестве 20 дней , теперь следующая сессия с 7 июня по 7 июля в количестве 31 дня. В сумме за год получаеться 51 день . 12 июня праздничный день . Работодатель просит переписать заявление на ученический отпуск , что бы сессия была не больше 30 , что бы вложиться в норму . Университет сам выписал справку с 7июня по 7 июля , и говорит о том что справку вызов переделывать не будет что все по закону , работодатель упереться что сессия должна быть не больше 30 дней , а в сумме за год не больше 50 дней, и говорит о том , что справка вызов не правильная. Кто прав? И как будут оплачивать , праздничный день 12 июня .
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше