На работе есть табель учета рабочего времени где указана премия за предыдущий
На работе есть табель учета рабочего времени, где указана премия за предыдущий месяц каждого сотрудника. Вопрос, если этот табель имеет общий доступ и сотрудник Петров видит назначенную премию сотрудника Иванова и наоборот это является законным или нужно показывать сотруднику только его назначенную премию за предыдущий месяц?
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите
отзыв на Яндекс или Гугл картах, это помогает нам стать лучше