при трудоустройстве мне сказали, что если я не отработаю полгода должна буду выплатить 14 тысяч, после повысили до 20, но узнала я об этом случайно, не от работодателя. я ничего не подписывала, ни трудовой договор, ни гпх. я хочу уволиться, отработав три месяца, то есть при увольнении мне могут сказать выплатить эту сумму, но должна ли я? ведь нигде подпись не ставила. что делать?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше