Могут ли меня уволить на основании того, что я не выхожу работать в офис по причине болезни, но если при этом работаю полный рабочий день удалено? Не могу предоставить больничный, так как это просто переохлаждение спины. Но руководитель ставит ультиматум — офис или увольнение, имеет ли он на это право?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше