Здравствуйте ! Меня сократили на работе, а теперь берут на то же предприятие только по срочному договору, но обещают постоянную вакансию с третьего квартала. Могу я как то подстраховаться что бы не потерять выплаты при сокращении (эта организация выплачивает компенсацию второй месяц). может можно написать два заявления о приеме на работу:одно на срочный договор , а второе на постоянное место с 1 июля (3 квартал) и если они подпишут я подстрахую себя в том что потом они мне не откажут?
Добрый день ! Если работодатель разрешит вам подобный вариант с написанием двух заявлений, то вы вправе это сделать.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше