Увольнение по статье за невыход

Здравствуйте. Работаю медсестрой по сменному графику. Старшая м/с выложила график в конце ноября на декабрь, смены 31.12 у меня нет. В связи с чем решила отметить Новый год в другом городе и купила билет. Сегодня, 14 декабря, она присылает в чат «резервный» список сотрудников, которые должны выйти, если кто-то из графика не придет. 31.12 стою я. Я оповестила ее, что я не смогу выйти и пусть с кем-то меня поменяет в «резервном» списке. Она прочитала, не отвечает. Какова вероятность увольнения по статье? Сможет ли она меня уволить по статье?