Необоснованное обогащение или ошибка при расчёте зарплаты

Добрый день. В течение нескольких месяцев работодатель платил мне больше, чем было в договорённостях и документах. Я сама обратила его внимание на то, что фактически получаю больше обещанного. Похоже, имела место бухгалтерская ошибка. Я согласилась выплачивать работодателю излишне выплаченное, подписала соглашение. Ежемесячно оговоренную сумму вычитали из зп. Сейчас я увольняюсь и у меня снова возник вопрос, насколько правомерно взымать с меня излишне выплаченную зп. Подскажите пжл: должна ли я продолжать выплачивать компании излишне выплаченную зп и если нет, то на какие правовые акты опереться?