Я работаю в пришкольном интернате воспитателем. С недавнего времени работодатель установил 40 часовую нагрузку в неделю вместо 30. Объяснил это тем что это указано в трудовом кодексе и мы не дорабатываем свое время. Правомерно ли это?
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей