Здравствуйте, сегодня на работе начальник потребовал с меня объяснительную записку за тот день, когда я не выходила на работу. Законно ли это? Что я могу сделать в таком случае? Также сегодня я отработала рабочий день и после этого стало плохо, я поехала в больницу и мне открыли больничный. Могу ли я получить отсрочку для объяснительной по болезни?
Здравствуйте.
Работодатель может и уволить по ст.81 ТК РФ за прогул. Какие есть причины? Если есть уважительные причины по болезни, то нужно представить работодателю документы.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше