Посмотрите условия трудового договора и порядок выплаты заработной платы. Если в нем предусмотрено выплата путем перечисления на карту по выбору работодателя, то действия законны.
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с
сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего
браузера.