Здравствуйте. Могут ли привлечь за утечку коммерческой тайны, если в трудовом договоре нет раздела о работе с КТ и дополнительного соглашения к договору не заключалось?
Здравствуйте! Если при заключении трудового договора либо доп.соглашения не было условия о не разглашении коммерческой тайны, то работодатель привлечь Вас не имеет законных оснований.
Юрий, здравствуйте, привлечение к ответственности возможно при условии соблюдения работодателем требований статьи 11 Федерального закона РФ “О коммерческой тайне”, содержащей указания по охране коммерческой тайны на предприятии в рамках трудовых отношений.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше