Я отработал на складе 5 смен, мне не понравилось и я ушел(отработал сначала 2 смены, а потом заболел, хотел забрать деньги за 2 смены но в компании сказали нужно отработать 5 смен тогда все выплатят, что я и сделал),трудовой договор хотели подписать после 5 стажировочных смен с уговором что каждая будет оплачена по 2500р оклад, обещали заплатить как всем в 15 числах мая, смены в 20 х числах апреля(смены 19го апреля с 18-00 до 6-00, 20го апреля с 20-00 до 8-00, 28го апреля с 20-00 до -8-00, 30го апреля с 22-00 до 10-00,2г мая с 10-00 до 22-00) сейчас менеджер говорит что выплачивают тем кто работал с 1-15 апреля, мне говорили 15 край когда мне заплатят теперь она говорит 25-30 мая придет, должны ли сразу после ухода меня рассчитать, насколько я почитал должны, а они хотят по сути оплатить через месяц, если заплатят вообще, менеджер игнорирует меня, сама компания почту не читает и даже звонил им говорят передали информацию, в общем вся компания игнорирует меня, работа происходила на складе отработал все по честному, а по телефону последний разговор начали выдумавать что я сорвал смену и не объяснили, сказали что менеджер свяжется со мной
Добрый день!
При увольнении произвести с вами полный расчёт и выдать все документы должны в день увольнения т.е. в последний день работы. Напишите претензию работодателю с требованием произвести с вами расчёт за отработанные смены.
Если ваши трудовые права нарушаются - полайте жалобу в трудовую инспекцию и(или) в прокуратуру района.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей
Выберите ваш город или перейдите на общероссийский сайт
Мы видим, что наши юристы помогли вам с решением проблемы и будем признательны, если вы оставите отзыв на яндекс картах, это помогает нам стать лучше