Здравствуйте. Мой вопрос заключается в следующем: при устройстве на работу учитывается ли мой уход за котёнком до 1,5 лет (если я ранее не работала)? Т.е при устройстве на работу у меня до рождения ребёнка было пол года трудового стажа, после я уволилась, забеременела и родила, потом 6 лет не работала. И спустя 6 лет при устройстве на работу мне посчитали пол года стажа и не учли 1,5 году по уходу за ребёнком.
Гарантия подробного разбора ситуации
Мнения нескольких юристов
Неограниченное количество вопросов
Можно скрыть вопрос от пользователей