Трудовое право   

правомерны ли действия руководителей

Здравствуйте, два месяца назад, мы с коллегами получили уведомление о сокращении,но когда мы вышли на работу в последнюю смену, нам объявили о том, что сокращения не будет и в открытую предложили уволиться тем кто не хочет работать, так как денег у предприятия на выплату компенсации нет, при этом, сняли помощников руководителей подразделений и закрыли некоторые объекты,а высвободившихся людей начали прессинговать вынуждая уволиться по собственному желанию, правомерны ли такие действия руководителей? Спасибо.
 Москва     

Ответ на вопрос:

Добрый день ! Указанные действия безусловно противоречат трудовому законодательству РФ, поэтому вы вправе обратиться письменно в трудовую инспекцию.Данный государственный орган является местом досудебного урегулирования трудовых споров. По вашему заявлению будет проведена проверка. если факт нарушения будет установлен, то выносится официальное предписание о необходимости его устранения. Если на этой стадии спор не решится, то вы вправе отстаивать свои интересы в судебном порядке.


Вы специалист в области права?

Вы можете отвечать на вопросы наших пользователей пройдя нехитрую процедуру регистрации и подтверждения вашей квалификации.

Зарегистрироваться

Обсуждаемые новости

Топ юристов

Рейтинг юристов по количеству консультаций за последние 30 дней

1
Марина Тарасова
Юрист (Москва)
501 консультация
2
Марина Кущева
Юрист (Лебедянь)
470 консультаций
3
Екатерина Ярцева
Юрист (Краснодар)
139 консультаций
Наверх
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Более 700 юристов готовы помочь
Администратор печатает сообщение