Увольнение с военной службы по контракту

Увольнение с военной службы по контракту возможно только по основаниям из статьи 51 закона № 53-ФЗ: по окончании контракта, при достижении предельного возраста, по состоянию здоровья, при сокращении или по семейным обстоятельствам. Но в период СВО контракты продлены Указом № 647, и увольнение с СВО возможно лишь по трём причинам.

Когда можно уволиться из армии: основания увольнения с военной службы

Что такое увольнение в армии, объясняет закон: это прекращение военной службы по приказу командования, и основания для увольнения с военной службы перечислены в ст. 51 ФЗ-53, то есть в законе «О воинской обязанности и военной службе»: пункт 1 охватывает возраст, окончание контракта и здоровье, а пункт 2 касается тех, кто хочет или должен уйти раньше срока. Основания увольнения контрактника собраны в таблице ниже.

Основание	Что нужно
Окончание контракта	Увольняют в последний день срока, если не действует особый режим
Предельный возраст	Возраст закон задаёт для каждого звания отдельно
Состояние здоровья	Заключение военно-врачебной комиссии (ВВК)
Организационно-штатные мероприятия	Приказ о сокращении, должность упраздняют
Семейные обстоятельства	Например, члену семьи по медицинским показаниям нельзя жить в месте службы
Собственное желание	Уважительная причина и заключение аттестационной комиссии
Нарушение условий контракта командованием	Существенное нарушение, подтверждённое документами

Уволиться из армии просто потому, что надоело, нельзя, поскольку закон требует уважительную причину и решение комиссии, а положительное заключение комиссии ещё не обязывает командование издать приказ, поэтому по собственному желанию отпускают редко.

Можно ли расторгнуть контракт на СВО и как уволиться из армии по окончанию контракта

Указ № 647 от 21 сентября 2022 года продлил контракты до конца частичной мобилизации, поэтому увольнение по окончанию контракта сейчас основанием не служит, и военнослужащего могут уволить только по трём причинам: по предельному возрасту, если военно-врачебная комиссия признала его негодным к службе или если вступил в силу приговор суда с реальным лишением свободы. Указ 580 от 03.08.2023, которым изменили Указ № 647, добавил к ним решение министра обороны, которое принимают в отдельных случаях, например при исключительных семейных обстоятельствах. Подробности есть в статье про контракт на СВО и основания для его расторжения.

Вопрос «если подписал контракт на СВО на год, отпустят ли после окончания контракта» задают чаще всего, и ответ сегодня отрицательный: срок в тексте контракта ничего не решает. Когда начнут увольнять контрактников, сказать нельзя, потому что даты нет: увольнение из армии по окончании контракта вернётся после отмены Указа № 647, решение об этом принимает Президент, и срока в законе для него не установлено.

Увольнение с военной службы по состоянию здоровья: перечень заболеваний

Перечень заболеваний для увольнения с военной службы по контракту содержится в расписании болезней, приложении к Положению о военно-врачебной экспертизе (постановление Правительства № 565 от 4 июля 2013 года), но применяет его только военно-врачебная комиссия, так что сослаться в рапорте на диагноз мало, нужно пройти комиссию, получить заключение, а уже с ним просить увольнение. Если заключение признало человека негодным или ограниченно годным, решающую роль играет категория годности, и что означает каждая буква и как она влияет на увольнение, объясняет статья про категории годности к военной службе.

Телефон горячей линии 8 800-333-08-25 Звонок бесплатный, регистрация не нужна

Заказать обратный звонок

Номер телефона

Заказать

Согласен с Условиями обработки персональных данных и Пользовательским соглашением

Каков порядок увольнения с военной службы

Первым шагом военнослужащий пишет рапорт командиру, в котором указывает фамилию, звание, должность, основание увольнения и норму закона, а к рапорту прикладывает документы под выбранное основание: при увольнении по здоровью это заключение ВВК, а если его ещё нет, то сначала пишут рапорт на направление на медицинское освидетельствование, при семейных обстоятельствах нужны справки о составе семьи и медицинские документы на родственника.

Рапорт регистрируют в канцелярии с входящим номером, и если этого не сделать, то потом нечем доказать, что вы вообще обращались, ведь устная просьба командиру ничего не запускает. Когда рапорт не принимают, его отправляют почтой с описью вложения либо передают через вышестоящий штаб, а дальше им занимается командование, и если человек просится уйти по собственному желанию или ссылается на нарушение условий контракта, собирается аттестационная комиссия. Закон не ограничивает срок рассмотрения, требуя от командования лишь уложиться в разумное время, и после положительного решения издаётся приказ, а военнослужащего исключают из списков части и выдают ему военный билет и расчётные документы.

Какие выплаты положены при увольнении в запас

Контрактника при увольнении в запас, куда увольняют военнослужащих в большинстве случаев, платят денежное довольствие до дня исключения из списков части и компенсацию за неиспользованный отпуск. Кроме того, положено единовременное пособие при увольнении. Его размер зависит от выслуги: два оклада денежного содержания при выслуге меньше 20 лет и семь окладов при выслуге от 20 лет. Награждённым орденом или почётным званием пособие увеличивают на два оклада. Расчёт подробно разобран в статье про увольнение по категории Д и В и выплаты.

Что с жильём при увольнении

Военнослужащего, которого обеспечивает жильём государство, нельзя уволить без его согласия, пока жильё не предоставлено, если его общая выслуга составляет 10 лет и больше, и такое правило закреплено в статье 23 закона № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих». Из него есть исключения, например увольнение за нарушение контракта, поэтому если вы стоите в очереди на жильё, не подписывайте согласие на увольнение, пока не проверите, что норма в вашем случае применима. О мерах поддержки, которые сохраняются у контрактников после службы, можно прочитать в статье про социальную поддержку военнослужащих по контракту.

Что делать, если отказали в увольнении

При отказе сначала выясните, оформлен ли он письменно, потому что устный отказ обжаловать почти невозможно, и потребуйте письменный ответ со ссылкой на основание. С этим документом идут к вышестоящему командиру и в военную прокуратуру, а если и это не помогло, подают административный иск в гарнизонный военный суд в течение трёх месяцев с того дня, когда вы узнали о нарушении, как сказано в статье 219 КАС РФ. Копию рапорта с входящим номером, все ответы и заключение ВВК лучше хранить вместе. Если рапорт потеряли, командование затягивает решение, отказывает в увольнении по здоровью или пособие выплатили меньше положенного, лучше не ждать, а сразу обратиться к юристу по увольнению военнослужащих, ведь ошибка в основании или в приложенных документах потом стоит месяцев.